Пресс-центр

СМИ о нашей работе

  • Преобразования на ростовском «Водоканале» — образец для всего российского ЖКХ

    В течение 15 лет ОАО «Евразийский» инвестирует в водо-канализационное хозяйство Ростовской области 40 млрд. рублей. Это заявление генеральный директор компании Станислав Светлицкий сделал на отчетном собрании, посвященном работе ОАО «Евразийский», ОАО «Вода Ростова» и ООO «Евразийское водное партнерство» в 2007 году.

    Станислав Светлицкий рассказал, что эта сумма — «беспрецедентная по своим масштабам» — будет выделена в рамках реализации «Комплексной программы строительства и реконструкции объектов водоснабжения и водоотведения Ростова-на-Дону и юго-запада Ростовской области», разработанной по инициативе ОАО «Евразийский» и реализуемой при участии областной и городской администраций, а также ОАО «ПО Водоканал г. Ростова-на-Дону». Нынешней весной программа была утверждена Инвестиционной правительственной комиссией, а к следующей весне, как ожидается, должно выйти распоряжение о начале ее финансирования.

    — Из 13 проектов, отобранных комиссией, только наш относится к сфере ЖКХ, — отметил Станислав Светлицкий. — Это уникальный проект, причем в масштабах России. Последние 20 лет в стране не было таких долгосрочных программ.

    «Комплексная программа…» рассчитана на 15 лет. За первую пятилетку ОАО «Евразийский» намерено вложить 4,3 млрд. рублей, 6,7 млрд. рублей перечислит Инвестиционный фонд РФ, 2,3 млрд. рублей составит доля областного и городского бюджетов. На эти средства предполагается, в частности, построить новый водозабор в Дугино и очистные сооружения в Левенцовке. Оба объекта — из разряда важнейших, поскольку в первом случае решается проблема бесперебойного водоснабжения сотен тысяч ростовчан, а во втором появляется инфраструктура для строительства сотен тысяч квадратных метров жилья.

    Несмотря на то, что со стороны Инвестфонда поступление средств в проект планируется только в 2008 году, ОАО «Евразийский» к концу 2007 года обеспечит выполнение своих обязательств более чем на 36%, вложив при этом в реализацию программы более 1,6 млрд. рублей. Вклад бюджетов Ростовской области и Ростова-на-Дону к концу года составит около 353 млн. рублей.

    — Программа решает сразу несколько стратегических задач, — подчеркнул гендиректор ОАО «Евразийский». — Для жителей Ростова это — значительное улучшение качества жизни и увеличение ее средней продолжительности на пять лет. Для Ростова и области — возможность построить 12,6 млн. кв. метров жилья. Для экономики региона — рост ВРП за пять лет на 1,7 процента и поступление налоговых платежей на сумму свыше 12 млрд. рублей. А для России — выполнение международных обязательств по обеспечению экологической безопасности реки Дон, акватории Черного и Азовского морей.

    По словам Станислава Светлицкого, «Комплексная программа…» будет реализовываться с учетом преобразований, осуществляемых в ОАО «ПО Водоканал г. Ростова-на-Дону». Год назад ОАО «Евразийский» взяло это предприятие в управление. Было создано ОАО «Вода Ростова» с уставным капиталом 1,55 млрд. рублей. 25 процентов акций компании принадлежит администрации города, а 75 процентов — ОАО «Евразийский». Однако топ-менеджер уточнил, что имущественный комплекс «Водоканала» передан управляющей компании в долгосрочную аренду, собственником же по-прежнему является муниципалитет.

    По прошествии года ростовские власти имеют возможность убедиться, что сделали верный выбор. ОАО «Евразийский» инвестировало в развитие инфраструктуры водоснабжения и водоотведения донской столицы 1,6 млрд. рублей. Одним из наиболее значимых событий стала реконструкция водопроводной насосной станции второго подъема №4, которая позволила вывести из работы насосную станцию «Кизитериновка», находящуюся в зоне активного оползня. Не прошло незамеченным завершение строительства второго Восточного водовода, а также проектирования реконструкции первого Восточного водовода и Северного водовода. Начата подготовка технико-экономического обоснования Комплексной программы и проектирования нового водозабора и станции водоподготовки «Дугино». Реконструируются Александровские очистные сооружения.

    — Раньше «Водоканалу» не хватало средств на осуществление текущей деятельности, а сейчас предприятие привлекает долгосрочные кредиты, — отметила первый заместитель генерального директора ООО «Евразийское водное партнерство» Римма Микосянчик. — С нами сотрудничает такой известный и уважаемый финансовый институт, как Внешэкономбанк. Для инвесторов важно, что «Водоканал» работает не сам по себе, а в системе частно-государственного партнерства.

    Планы ОАО «Евразийский» на 2008 год — не менее масштабны: завершить проектные изыскания по Комплексной программе водоснабжения Ростова на 25 лет, приступить к обслуживанию абонентов по принципу «одного окна», внедрить программу подготовки и развития персонала «Водоканала»…

    В рамках отчетного собрания прошло награждение работников «Водоканала» — победителей конкурса «Лучший по профессии». Сразу несколько десятков человек получили грамоты и ценные подарки.

    — В начале года у меня состоялся разговор с представителями тарифной службы по поводу низкой зарплаты в донском ЖКХ, — поделился председатель обкома профсоюза жизнеобеспечения Юрий Авдеев. — Мне задали вопрос: «Что же вы работников «Водоканала» в список включили? У них ведь — самые высокие по отрасли зарплаты!..» На что я ответил: «Пооощрять надо, прежде всего, лучших». В Центральном комитете профсоюзов также постоянно отмечают масштабные изменения на ростовском «Водоканале»: внедрение научных разработок, техническое перевооружение — все по образцу лучших европейских водоканалов. Если и дальше так будет продолжаться, предприятие станет образцом для всего российского ЖКХ.

    Сергей Прохоров

  • Миллиардные инвестиции на благо всех ростовчан

    Генеральный директор ОАО «Евразийский» С. Светлицкий: «Мы добиваемся того, чтобы качество услуг водоснабжения было замечено и отмечено каждой ростовской семьей».

    — Мы вводим традицию годовых отчетных собраний, чтобы вы видели не только свой участок работы, но и то, чем живет предприятие в целом, — отметил генеральный директор ОАО «Евразийский» Станислав Светлицкиий на собрании, посвященном работе этой компании, а также ОАО «Вода Ростова» и ООО «Евразийское водное партнерство» в 2007 году. — Нынешний год был успешным для наших компаний. Совместными усилиями мы добиваемся того, чтобы качество услуг водоснабжения и водоотведения было замечено и отмечено каждой ростовской семьей, а все недостатки со временем отошли для них в область воспоминаний.

    По словам Станислава Светлицкого, «входным билетом» ОАО «Евразийский» стали 1,5 миллиарда рублей, которые были внесены в уставный капитал ОАО «Вода Ростова». За год компания инвестировала в развитие инфраструктуры водоснабжения и водоотведения донской столицы 1,6 миллиарда рублей. Список выполненных работ впечатляет. Прежде всего, это реконструкция водопроводной насосной станции второго подъема №4, которая позволила вывести из работы насосную станцию «Кизитериновка», находящуюся в зоне активного оползня. Важным событием стало окончание строительства второго восточного водовода, а также завершение проектирования реконструкции первого восточного водовода и северного водовода. Начата подготовка технико-экономического обоснования комплексной программы и проектирования нового водозабора и станции водоподготовки в Дугино. Строится водовод от водопроводной насосной станции второго подъема №4 до центральных очистных сооружений водопровода. Реконструируются Александровские очистные сооружения водопровода. Параллельно этому осуществлялось внедрение системы дистанционного контроля и управления, а также системы автоматического контроля и учета, реализовывалась программа зонального учета и сокращения потерь.

    Было о чем рассказать и Евгению Козьмину, генеральному директору ОOО «Водоканалстройкомплект», входящего в ОАО «Евразийский»:

    — В нынешнем году в модернизацию объектов водоканализационного хозяйства Ростова вложено 452 ммиллиона рублей — в 3,7 раза больше по сравнению с 2005 годом. В этом заслуга управляющей компании «Водоканала» — ОАО «Евразийский». Реконструированы Александровские и центральные очистные сооружения, построены три крупных водовода… Все это благоприятно сказывается на качестве воды, потребляемой ростовчанами.

    Очевидны и имиджевые изменения, произошедшие в «Водоканале» с приходом ОАО «Евразийский».

    — Раньше «Водоканалу» не хватало средств на осуществление текущей деятельности, а сейчас предприятие привлекает долгосрочные кредиты, — поделилась первый заместитель генерального директора ООО «Евразийское водное партнерство» Римма Микосянчик. — С нами сотрудничает Внешэкономбанк. Для инвесторов важно, что «Водоканал» работает не сам по себе, а в системе частногосударственного партнерства.

    Для работников самого «Водоканала» особенно приятно то, что руководство видит и ценит их труд. В рамках отчетного собрания состоялось чествование победителей конкурса «Лучший по профессии». Сразу несколько десятков человек получили грамоты и ценные подарки.

    Можно было убедиться: в «Водоканале» проводится социально ответственная политика. За десять месяцев 2007 года на путевки в детские оздоровительные лагеря, материальную помощь нынешним работникам и пенсионерам, пособия матерям, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, и прочее было израсходовано свыше четырех миллионов рублей.

    — Наша принципиальная позиция: социальный пакет для работников должен не сокращаться, а расширяться, — подчеркнул исполнительный директор «Водоканала» Александр Тараско. — Мы намерены подтвердить это, подписав вскоре новый коллективный договор.

    Зарплата в «Водоканале» выросла за последний год на 22 процента, и это не предел. В планах руководства предприятия — повышение профессионального уровня нынешних специалистов, а также привлечение новых. ОАО «Евразийский» готово на увеличение фонда оплаты труда для «водоканальцев», работающих качественно и эффективно. Дополнительным стимулом станет их премирование.

    При этом Ростовом деятельность ОАО «Евразийский» не ограничивается. Весной Инвестиционная правительственная комиссия одобрила «Комплексную программу строительства и реконструкции объектов водоснабжения и водоотведения Ростова-на-Дону и юго-запада Ростовской области», разработанную по инициативе ОАО «Евразийский». Стоимость программы в прогнозных ценах составит 41,7 миллиарда рублей и будет реализована в три этапа до 2021 года.

    — Из 13 проектов, отобранных комиссией, только наш имеет отношение к сфере ЖКХ, — обратил внимание Станислав Светлицкий. — Это уникальный проект, причем в масштабах России. Последние 20 лет в стране не было таких долгосрочных программ.

    В течение первых пяти лет на реализацию программы ОАО «Евразийский» выделит 4,3 миллиарда рублей, Инвестиционный фонд РФ — 6,7 миллиарда рублей, бюджеты Ростова и Ростовской области — 2,3 миллиарда рублей. Среди приоритетных объектов — новый водозабор в Дугино и очистные сооружения в Ливенцовке.

    Несмотря на то, что со стороны Инвестфонда поступление средств в проект планируется только в 2008 году, ОАО «Евразийский» к концу 2007 года обеспечит выполнение своих обязательств более чем на 36 процентов, вложив при этом в реализацию программы более 1,6 миллиарда рублей.

    — Основная задача ОАО «Евразийский» — обеспечение долгосрочного развития системы водоснабжения и водоотведения Ростова и области, — подытожил Станислав Светлицкий. — Для этого мы намерены объединить усилия нескольких наших компаний. О том, насколько усилия окажутся успешными, можно будет, думаю, судить на примере ростовского «Водоканала».

    С. Иванов

  • Водный прецедент

    В начале будущего года ОАО «Евразийский», стратегический инвестор ростовского Водоканала по реализации инвестиционного проекта «Комплексная программа строительства и реконструкции объектов водоснабжения и водоотведения города Ростова-на-Дону и юго-запада Ростовской области», намерено закончить работу по заключению соглашения с Инвестфондом РФ, и получить финансирование федерального бюджета. Об этом заявил генеральный директор ОАО «Евразийский» Станислав Светлицкий.

    Осуществление инвестиционной программы в сфере ЖКХ с использованием механизма частно-государственного партнерства для России само по себе является случаем прецедентным. Но ростовский проект замечателен еще и деталями: внушительный масштаб территории, приличный объем капитальных вложений, планирование на долгосрочную перспективу. По сути, это настоящий коммунальный прорыв.

    — Проект разрабатывался с учетом многолетнего опыта эксплуатации городского водоканала, перспектив развития города и планов, касающихся создания Ростовской агломерации, — отметил Станислав Светлицкий на годовом отчетном собрании группы компаний ОАО «Евразийский». — Это удачный пример сочетания наработок водоканальцев и новаций управляющей компании, предложений местных специалистов и международного опыта наших партнеров. То, что намечено сделать, своего рода вызов не только для инвесторов, но и для водоканальцев. Без объединения усилий каждого, будь то директор или рабочий линейного подразделения, вряд ли удастся полностью достичь максимальной отдачи от вложений величиной более 40 миллиардов рублей.

    По словам Светлицкого, чтобы обеспечить эффективное управление проектом, впервые в России была использована практика разделения функций инвестиционной компании и компании-оператора. Так на свет появилась «Вода Ростова» — структура, созданная холдингом совместно с городом в результате открытого муниципального конкурса бизнес-планов по модернизации системы водоснабжения и водоотведения. Она является первой проектной компанией в коммунальном секторе с уставным капиталом в размере 1 миллиард 550 миллионов рублей.

    — От результатов деятельности компании зависит не только ростовский проект. На ее примере будет формироваться отношение к возможностям применения в отечественном ЖКХ новых моделей управления и долгосрочного развития, — констатировал Светлицкий. — Для ОАО «Вода Ростова» чрезвычайно важно, чтобы ростовский Водоканал приобрел репутацию успешной площадки, демонстрирующей потенциал государственно-частного партнерства в российском коммунальном комплексе.

    Реализация инвестиционной программы ОАО «Евразийский» позволила начать масштабную модернизацию систем водоснабжения со строительством новых водоводов, канализационных коллекторов, насосных станций, внедрением современных технологий очистки воды. Несмотря на то, что средства Инвестфонда еще не начали поступать, частный инвестор в этом году уже обеспечил выполнение своих обязательств более чем на 36 процентов, вложив в проект больше 1,6 миллиарда рублей.

    — Серьезным прорывом нынешнего года стал пуск реконструированной водонасосной станции второго подъема номер четыре и строительство трех новых водоводов, начало подготовки ТЭО комплексной программы, — считает Светлицкий. — Мы также приступили к проектированию нового водозабора и станции водоподготовки в районе хутора Дугино. Кроме этого, были завершены проектные работы для реконструкции первого Восточного и Северного водоводов. В этом году удалось сделать первые шаги по внедрению системы автоматического учета и контроля, осуществлению программы зонального учета и сокращения потерь. Последние два пункта особенно важны, так как помогут понять, сколько мы «поднимаем» воды, куда она идет, какой объем доходит до потребителя и каковы масштабы утечки.

    В следующем году выполнение работ, предусмотренных проектом, продолжится. Помимо реконструкции и модернизации систем водоснабжения и водоотведения, будет проводиться дальнейшая оптимизация работы Водоканала. Например, автотранспортное предприятие Водоканала было по количеству единиц техники крупнейшим в Ростове-на-Дону. Но количество не являлось синонимом качества: устаревшие машины, отсталая ремонтная база. Поэтому АТП планируется выделить в отдельную структуру для кардинального материально-технического перевооружения.

    Заказ на поставку техники уже размещен. Только в начале года на ее приобретение будет потрачено около 70 миллионов рублей. С 1 января в абонентской службе ростовского Водоканала будет действовать принцип «одного окна». Цель нововведения — систематизация документооборота при заключении договоров и упорядочение работы с потребителями. Сотрудников планируется перевести на скользящий график работы, включающий субботу. Это позволит увеличить период приема по вопросам, связанным с работой Водоканала.

    — Люди должны получать услугу в удобное для них время, — поясняет Светлицкий.

    Реализация программы ОАО «Евразийский» в целом предусматривает создание единой системы водно-коммунального хозяйства семи муниципальных образований области. Она откроет возможности для возведения 12,6 миллиона квадратных метров нового жилья в районе Ливенцовки и в северной части Ростова, что равнозначно строительству нового города.

    По мнению экспертов, это напрямую отразится на инвестиционном климате в регионе и повышении качества жизни населения. Доступность чистой воды оказывает непосредственное влияние на здоровье жителей территории. По подсчетам ученых, продолжительность жизни каждого ростовчанина увеличится в среднем на пять лет.

    Проект решает и важную проблему выполнения международных обязательств России по экологической безопасности Азово-Черноморского бассейна, так как позволяет исключить сброс в Дон более 12,5 тысячи тонн загрязняющих веществ.

    — Наша компания — стратегический и долгосрочный инвестор, — говорит Станислав Светлицкий. — Мы понимаем, что работа в этом сегменте ЖКХ — социально ответственный бизнес, поэтому перед нами не стоит задача получения максимальной прибыли. Главное — удовлетворить потребности ростовчан в качественном водоснабжении, а для этого провести модернизацию предприятия, что включает в себя и повышение зарплаты работников Водоканала до достойного уровня.

    Кстати, на предприятии уже сейчас уделяется огромное внимание социальной сфере.

    По словам директора ОАО «ПО Водоканал г. Ростова-на-Дону» Александра Тараско, ежегодно часть прибыли расходуется на приобретение путевок в детские лагеря и санатории, оказание материальной помощи нуждающимся в ней работникам, пенсионерам и ветеранам. На финансовую поддержку могут рассчитывать молодожены и мамы, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком.

    — На ростовском Водоканале внедряются разработки по образцу и подобию аналогичных структур в Европе. Это касается не только производственной, но и социальной сферы, — считает председатель областного профсоюза работников ЖКХ Юрий Авдеев. — Здесь можно найти пример идеального социального партнерства, когда работнику выгодно повышать свою квалификацию и проявлять инициативу, а работодателю — платить ему хорошую зарплату.

    — Достижение высоких показателей деятельности в 2007 году действительно стало возможным благодаря самоотверженному труду коллектива ростовского Водоканала, — подтвердил Станислав Светлицкий. — Совместными усилиями мы добиваемся, чтобы качество услуг водоснабжения и водоотведения было отмечено каждой ростовской семьей, а все недостатки со временем отошли для ростовчан в область воспоминаний.

    Гендиректор ОАО «Евразийский» упомянул, что одна из задач на будущий год заключается во внедрении комплексной программы подготовки и развития персонала предприятия, предусматривающей выявление механизма того, как повышение квалификации сотрудников влияет на улучшение финансово-экономических показателей Водоканала. Светлицкий также предложил предусмотреть гибкую систему начислений премий для стимулирования работников.

    — Тот, кто работает лучше, должен получать за свой труд больше, — сказал он.

    К слову, передовиков на предприятии немало. Именно им под занавес отчетного собрания были вручены грамоты и ценные подарки.

    Полина Викторова

  • ОАО «Евразийский» — лауреат премии «Компания года 2007» в номинации «За вклад в развитие отрасли»

    Компания «Евразийский» стала лауреатом Национальной премии в области бизнеса «Компания года 2007». Компания победила в номинации «За вклад в развитие отрасли» (жилищно—коммунальное хозяйство). На торжественной церемонии 3 декабря 2007 года награда была вручена Генеральному директору ОАО «Евразийский» С.Ю. Светлицкому.

    Победа компании «Евразийский» в этой престижной премии — еще одно независимое подтверждение лидерства одного из самых крупных, постоянно развивающихся инвесторов ЖКХ. С момента регистрации в 1994 г. компания накопила значительный опыт деятельности на российском финансовом рынке. С 2004 года ОАО «Евразийский» — специализированный инвестиционный фонд, который занимается развитием проектов государственно-частного партнерства в инфраструктуре водоснабжения и водоотведения, а также электроэнергетике.

    Получая награду, Генеральный директор ОАО «Евразийский» Станислав Юрьевич Светлицкий отметил: «Решение вопросов модернизации жилищно-коммунального комплекса, улучшения качества предоставляемых услуг, реализации механизмов государственно-частного партнерства в ЖКХ неотделимо от повышения уровня и качества жизни граждан нашей страны. Будем стараться и впредь, совершенствуя все направления нашей работы, оставаться лидером одной из важнейших жизнеобеспечивающих отраслей».

    Уставной капитал компании составляет 200 млн. долларов, которые активно используются для развития новых масштабных проектов и привлечения проектного финансирования. 20% капитала компании принадлежит государственной корпорации «Банк развития и внешнеэкономической деятельности РФ (Внешэкономбанк). Остальные 80% акций ОАО «Евразийский» принадлежат частному международному и российскому капиталу. Топ-менеджеры и инвесторы ОАО «Евразийский» длительное время работали в концерне «Росэнергоатом», в компании «Российские Коммунальные Системы» и прошли прекрасную практическую школу управления в ведущих мировых водных компаниях, таких как французские «Суэц» и «Веолия», голландская «DHV», американская «CH2M Hill» и немецкая «Lahmayer International», имеют опыт сотрудничества с международным рейтинговым агентством Moody`s, с международными банками ЕБРР и МБРР.

    В Ростове-на-Дону компания реализует крупнейший в Восточной Европе проект не только по частному управлению инфраструктурой, но и по развитию инфраструктуры. «Комплексная программа строительства и реконструкции объектов водоснабжения и водоотведения г. Ростова-на-Дону» в марте 2007 года одобрена Правительственной инвестиционной комиссией. В рамках программы, реализация которой предусмотрена в течение 2007-2021 гг., только на первом пятилетнем этапе объем финансовых вложений со стороны ОАО «Евразийский» составляет более 127 млн. долларов, со стороны города Ростова-на-Дону и Ростовской области — около 70 млн. долларов, а Инвестиционный Фонд РФ предоставит более 175 млн. долларов. Из этих средств «Евразийский» уже вложил в реконструкцию и строительство систем водоснабжения и водоотведения в Ростове-на-Дону более 45 млн. долларов.

    Уже осуществлен проект на средства займа Международного банка реконструкции и развития — 20 миллионов долларов США. В ходе его реализации в 2007 г. были пущены в строй водоводы общей протяженностью 4,25 километра, установлена группа насосов на водопроводной насосной станции второго подъема. В целом, с точки зрения модернизации, реконструкции и развития инфраструктуры водоснабжения и водоотведения большая городская агломерация Ростова-на-Дону, по результатам выполнения проекта будет включать уже не только 1 млн. человек в городе Ростове-на-Дону, но и 800 тыс. человек, проживающих в близлежащих городах: Аксае, Таганроге, Батайске. Эти города будут охвачены общим сервисом и инфраструктурой: в Ростове-на-Дону будет сформирован, помимо Москвы и Петербурга, новый тип города — растущий мегаполис на юге страны. Немаловажно и то, что тарифная политика на всей территории также будет одинаковой.

    «Премия премий» в области бизнеса «Компания года» учреждена группой компаний «РБК» и впервые была присуждена в 1999 году. С 2002 года премия вручается под патронажем Министерства экономического развития и торговли РФ. Награда присуждается наиболее ярким и динамичным компаниям на российском рынке, достигшим значительных успехов за прошедший год. В этом году церемония награждения проходила под девизом «Найди себя среди лучших!», за соискание премии в 50 номинациях боролись несколько сотен российских компаний. Номинанты премии определялись Экспертным Советом, сформированным из видных государственных и общественных деятелей, представителей деловой элиты России, а также российских и зарубежных СМИ.

    ОАО «Евразийский» благодарит всех своих сотрудников и партнеров, которые являются в значительной мере соавторами общего успеха!

    Пресс-центр ОАО «Евразийский»